各縣區人力資源和社會保障局、財政局，工業園區、生態文旅區社會事業局，各技工院校，市各相關單位：
為貫徹落實《關于推進新時代人才強市建設的實施意見》（淮發〔2022〕8號）、《市政府關于進一步推進全市高技能人才培養的實施意見》（淮政發〔2019〕19號）精神，充分發揮高技能領軍人才在技術攻關、技藝傳承和研發交流等方面的積極作用，現就開展淮安市技能大師工作室和企業首席技師項目申報推薦工作有關事項通知如下：
一、申報推薦范圍
（一）技能大師工作室
以先進制造業、現代服務業、傳統優勢產業、戰略性新興產業和高新技術產業為重點，由工作在生產服務一線，具有技師、高級技師職業資格，良好職業道德的優秀高技能人才，依托淮安市轄區內的大中型企業、行業研發中心、技工院校（職業院校）和高技能人才培養示范基地等載體領辦或創辦。依托企業或單位能夠為技能大師工作室提供相應的資金支持以及包括場所、設備在內的必要工作條件。由一個職業（工種）的優秀高技能人才為龍頭，配備一批青年技術技能骨干為助手，共同組建技能大師工作室。工作室設在企業班組、工段、實訓基地等場所。技能大師工作室領辦人年齡一般要求在55周歲以下，同時需具備以下至少一項條件。
1．創新創優方面。進行技術革新和技術改造，取得較顯著的社會效益和經濟效益；利用所掌握的絕技絕活，用于實際生產與經營，取得明顯經濟效益；開發研制或創作有價值的新產品、新作品、新工藝等。
2．技術攻關方面。在科研、生產中攻克技術難關，在新材料、新設備、新工藝的引進和使用上取得突破，提高生產效率。
3．科技成果轉化方面。對科學研究與技術開發所產生的科技成果進行后續試驗、應用、推廣，使科技發明、創新成果轉化為現實生產力并有較高的實用價值。
4．授藝帶徒方面。舉辦有一定規模的培訓班傳授技藝、培養人才，產生輻射效應，且培養的徒弟技藝高超，為培養高技能緊缺人才作出突出貢獻的。
5．傳統工藝傳承方面。積極挖掘傳統工藝，大力進行傳承、宣傳等，或在搶救非物質文化遺產方面取得實效。
（二）企業首席技師
我市各類企業中，具有技師以上職業資格、在一線崗位直接從事技能工作，且技能水平高超、職業道德良好、實踐經驗豐富，在所在企業、行業中影響帶動作用大，得到企業、行業高度認可的高技能領軍人才。年齡一般要求在55周歲以下，同時需具備以下至少一項條件。
1．社會貢獻方面。為社會和所在單位作出重大貢獻，取得重大經濟效益和社會效益。
2．解決難題方面。掌握關鍵技術，能夠帶領團隊解決生產過程中的實際問題。
3．創造創新方面。在技術上有重大發明創造或重大技術革新，能夠排除重大關鍵技術障礙、重大安全隱患，消除質量通病，對提升產品質量有突出貢獻的。
4．絕招絕技方面。具有絕招絕技，本企業高度認可，創造了先進操作法，提高了勞動生產率和經濟效益。
5．制定標準方面。在編制國家級標準工藝、工作法方面有突出貢獻的。
6．團隊協作方面。發揚團隊精神，傳絕藝、帶高徒，所帶徒弟多人已成為企業技能骨干或在各類技能競賽中取得優異成績。
二、推薦申報名額
（一）技能大師工作室：各縣區人力資源和社會保障局申報1-2個，各技工院校（職業院校）、市直各相關企業單位等申報1個。
（二）企業首席技師：各縣區人力資源和社會保障局申報不少于2名。市直各相關企業申報1名。
三、材料報送
請縣區、各技工院校（職業院校）及有關單位按照本通知要求，抓緊開展申報推薦工作，在2022年6月10日前將以下材料報送市人力資源和社會保障局，逾期報送不予受理。
（一）技能大師工作室
1．申報表。《淮安市技能大師工作室申報表》一式兩份，單獨裝訂；
2．申辦報告。內容包括申報工作室名稱、項目負責人、工作室基本條件、工作室成立的必要性和可行性，所在單位對工作室的支持措施以及工作室成立后的工作開展計劃和主要工作方向等；（一式兩份，單獨裝訂）
3．證明材料
（1）技能大師工作室領辦人和工作室成員的身份證、職業資格證書、學歷證書復印件；工作室成員一般不超過10人，從外單位聘請的，需提供相關聘用協議等材料。
（2）技能大師工作室領辦人和工作室成員的獲獎證書、出版物和專利證書、工作室集體技術科研成果等證明材料。以領辦人為主，獲獎證書一般為近三年以內，國家級獲獎證書以及省級以上技術能手、勞動模范、五一勞動獎章等不受時間限制。
（3）以上證明材料編寫目錄，膠裝成冊，提交一份，同時報送電子文檔。
（二）企業首席技師
1．申報表。《淮安市企業首席技師推薦表》一式兩份，單獨裝訂。
2．事跡材料。事跡材料須加蓋各縣區人力資源和社會保障局或市直企業印章，一式兩份。
3．證明材料。候選人身份證復印件、職業資格證書復印件；獲獎證書、出版物和專利證書等證明材料。獲獎證書一般為近三年以內，國家級獲獎證書以及省級以上技術能手、勞動模范、五一勞動獎章等不受時間限制。以上材料編寫目錄，膠裝成冊，提交一份，同時報送電子文檔。
四、其他事項
1、入選市級技能大師工作室項目一次性給予5萬元資助（其中，給予領辦人1萬元崗位津貼，給予建設單位4萬元建設經費），獲評市企業首席技師人才，給予一次性獎補1萬元。
2、各縣區、各技工院校和相關單位要高度重視技能大師工作室和企業首席技師申報推薦工作，積極宣傳發動，認真組織申報，形成全社會尊重、關心高技能人才建設的良好氛圍。
3、要按照申報工作的有關要求，認真核查申報材料，把好質量關，做到客觀公正、真實可靠、公開透明。對弄虛作假的，一經查實，立即取消申報資格，并進行通報，5年內不再接受該單位或個人的申報。相關紙質申報材料要分類裝盒或裝袋，并于規定時間內報送至淮安市人社局職業能力建設處。
聯 系 人：潘朗
聯系電話：83649686
電子郵箱：93899912@qq.com
地址：淮安市翔宇南道1號行政中心北樓416室
附件：
1．淮安市技能大師工作室申報表
2．淮安市企業首席技師推薦表
淮人社函2022，72號關于申報推薦2022年淮安市技能大師工作室和企業首席技師項目的通知1.pdf
淮人社函2022，72號關于申報推薦2022年淮安市技能大師工作室和企業首席技師項目的通知.doc
淮安市人力資源和社會保障局 中共淮安市委人才工作領導小組辦公室
淮安市財政局
2022年4月25日